市人力资源和社会保障局关于2016年
机关事业单位工勤人员技术等级考核工作的通知
仙人社文〔2016〕41号
各镇、办、场、园、区，市直各部门、驻仙有关单位：
根据湖北省人力资源和社会保障厅《关于做好2016年全省机关事业单位工勤人员技术等级考核工作的通知》（鄂人社考〔2016〕11号）精神，为做好我市2016年机关事业单位工勤人员技术等级考核工作，现将有关事项通知如下：
一、考核范围与对象
机关事业单位在编在岗工勤人员；与机关事业单位建立人事关系的工勤人员，包括人事派遣和劳务派遣制员工；同时鼓励社会其他人员报名参考。
二、考核等级及工种
考核等级为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师。考核工种：通用工种62个（考试科目及代码见附件1）。
三、报考条件
工勤人员技术等级考核申报条件见附件2。
四、考核内容及方法
考核内容分为理论知识考试、专业操作技能考核、高级技师考评
（一）理论知识考试。以开卷笔试的方式进行，重点测试报考者的基本素质和综合能力。全省统一大纲、统一命题、统一考试、统一阅卷。理论知识考试共分为两个类别，初、中、高级工为一个类别，技师、高级技师为一个类别。其中技师、高级技师的理论知识考试难度高于初、中、高级工。
（二）专业操作技能考核。按照《湖北省机关事业单位工人技术等级考核工作实施细则》（鄂人考函〔2011〕13号）要求，由省人事考试院和各地工考管理部门负责组织实施。
（三）高级技师评审。报考高级技师的，理论和操作考试成绩合格后，由省人事考试院统一组织专家进行评审，评审工作另行通知。
（四）综合考核结果。技师及以下等级综合成绩达到当年划定合格线以上为综合考核合格；高级技师综合成绩合格并通过评审的为综合考核合格，高级技师综合成绩三年内有效。
综合成绩满分为100分。由第（一）、（二）项构成，初、中、高级工的分值比重为：理论知识考试占40%、技能操作考核占60%；技师、高级技师的分值比重为：理论知识考试与技能操作考核各占50%。
五、考试组织工作
（一）报名时间：2016年4月18日至5月18日。
（二）报名地点：市人事考试培训中心。地址：市机关事业单位保险局7楼（仙桃大道中段7号，中百仓储仙桃购物广场对面），联系电话：0728-3323319。
（三）报名程序：
报考人员于2016年4月18日至5月18日登陆湖北人事考试网,填写报考信息，上传近期电子彩色登记照（jpg格式，照片大小不超过20Kb，五官轮廓清晰，占满图片框），打印报名信息表，由所在单位及上级人事主管部门审核盖章后，持表到市人事考试培训中心审核缴费。对提供虚假信息者，一经查实，考前取消考试资格，考后成绩合格的取消成绩、收回证书，情节严重的按有关规定处理。
（四）操作技能考核
2016年9月9日前，组织进行操作技能考核。不便现场实操考核的工种，拟委托省人才中心采取网考或纸质作答、专家面试等方式测试专业知识和专业技能。
（五）理论知识考试准考证下载时间：
2016年6月27日—7月2日。
（六）专业理论知识考试：
2016年7月2日上午9∶00—11∶30
（七）高级技师考评材料的报送。高级技师考评材料的报送。综合成绩公布后，将合格者考评材料报送省人事考试院；2013、2014年度高级技师考试合格但未通过评审者，2015年度可继续报送材料参加评审。
（八）证书办理。综合考核结果公布后，等级工和技师合格者填写《湖北省机关事业单位工勤人员技术等级考核表》，单位填写考核意见盖章后，送市人事考试培训中心统一到省人事考试院办理。
六、考核费用
按照上级有关部门的规定执行。
七、要求
机关事业单位工勤人员技术等级考核工作，涉及工勤人员的切身利益，政策性强，各单位要切实加强领导，要认真贯彻考聘分开的原则，在严格按照事业单位岗位设置情况设岗的基础上，竞争上岗、择优聘用、强化管理，确保工勤人员技术等级考核工作健康平稳推进。各部门接此通知后，要及时组织考生报名，防止漏报、错报，确保考试工作的正常进行。
附件：
1、2016年湖北省机关事业单位工勤人员技术等级考核工种一览表
2、2016年湖北省机关事业单位工勤人员技术等级考核申报条件一览表
3、湖北省机关事业单位工勤人员技术等级考核理论知识考试大纲
仙桃市人力资源和社会保障局
2016年3月25日
